청년 목돈 만들기 '청년재직자내일채움공제' - 조건,지원자격,신청방법,중도해지

 

청년 재직자 내일 채움 공제 총정리

청년 신입 사원에게만 혜택을 주는 '청년 내일 채움 공제'

이미 취직한 후라서 신청을 못해 아쉽다면 바로 '청년 재직자 내일 채움 공제'가 있습니다.

<청년 재직자 내일 채움 공제>

중소·중견기업의 청년 근로자의 장기근속을 장려하기 위하여 고용노동부와 중소벤처기업부가 공동으로 운영하는 사업입니다. '청년 내일 채움 공제'와 마찬가지로 청년, 기업, 정부가 일정 기간, 일정 금액을 공동으로 적립하여 만기 시에 청년에게 이자와 함께 돌려주는 프로그램입니다.

<청년 재직자 내일 채움 공제 조건&지원자격>

청년	기업
만 15세 이상 34세 이하로 중소·중견기업에 정규직으로 취업하여 6개월 이상 재직 중인 청년근로자 (군필자의 경우 복무기간에 비례하여 최대 만 39세까지 한정)	- 「중소기업 기본법」 제2조 제1항(중소기업자의 범위)에 따른 중소기업 - 「중견기업 성장촉진 및 경쟁력 강화에 관한 특별법」 제17조의 3(인력지원 등에 관한 특례)에 따른 중견기업

 

<청년 재직자 내일채움공제 지원내용>

지원내용
청년	청년: 5년간 월 최소 12만원 = 720만원
	기업: 5년간 월 최소 20만원 = 1,200만원
	정부: 최초 3년간 월 평균 30만원 = 1,080만원
	↓ 만기 시 3,000만원(+이자)
기업	- 납입금에 대해 전액 손비로 인정 - 일반·인력개발비로 인정하여 납입금액의 25% 세액공제 - 정책자금 등 중소벤처기업부 지원사업 참여시 가점

<청년재직자 내일채움공제 신청방법 & 신청서류>

청년재직자 내일 채움 공제는 취업 후 6개월이 지나면 언제든지 신청이 가능합니다. 온라인과 오프라인 모두 신청할 수 있습니다.

온라인	오프라인
내일채움공제 홈페이지에서 회원가입 후 신청 (www.sbcplan.or.kr)	중소벤처기업진흥공단, 전국 기업은행, 우리은행, 신한은행 영업점

청년과 기업이 아래의 신청서류를 각각 준비하여 신청하여야 합니다.

청년	기업
가족관계증면서, 4대 사회보험 가입내역 확인서, 신분증 또는 주민등록등본, 병적증명서(군필자)	사업자등록증, 국세 납세증명서, 지방세 납세증명서, 법인등기부등본, 주주명부

 

<청년 재직자 내일채움공제 중도해지>

청년재직자 내일 채움 공제를 진행하다가 사정이 생겨 중도해지를 할 경우 귀책 제공자에 따라서 돌려받을 수 있는 금액이 달라집니다. 기업의 귀책인 경우 청년+기업+정부의 기여금을 모두 청년이 되돌려 받을 수 있습니다. 아래 표는 기업에 귀책사유가 있을 경우 해지시기별 환급금입니다.

그러나 청년근로자의 귀책인 경우 청년+정부 기여금만 되돌려받을 수 있습니다. 청년의 귀책일 경우 "1,080만 원 x가입 후 공제부금 실 적립월/60개월+그 기간 이자"로 환급금을 계산합니다.

 

<청년 내일채움공제와 차이&아쉬운 점>

청년내일 채움 공제는 기간이 2,3년으로 짧고 기업 기여금을 정부에서 지원합니다. 그런데 청년 재직자 내일채움공제는 5년으로 기간이 길어서 청년 근로자 입장에서 많이 부담스럽습니다. 게다가 기업 기여금은 지원하지 않고 세액공제 혜택만 있으니 기업에서 먼저 권하지도 않고 청년 근로자는 먼저 해달라고 말하기도 어려운 게 사실입니다. 청년재직자 전형도 혜택이 늘어났으면 좋겠습니다.